Le pouvoir des premières impressions: comment maximiser votre potentiel lors d'un entretien d'embauche?
Nous savons que les premières impressions se forment dans les 30 secondes d’une rencontre. L’une des études les plus connues a été menée par les psychologues Nalini Ambady et Robert Rosenthal de l’Université de Harvard.
Il est donc important de faire une bonne première impression dès le début. Cela inclut non seulement votre apparence extérieure, mais également votre attitude, votre langage corporel et votre façon de communiquer. En travaillant sur ces éléments, vous pouvez faire LA différence.
Le style de maquillage et la tenue vestimentaire peuvent influencer le comportement du recruteur lors d’un entretien d’embauche.
Alors qu’un maquillage audacieux peut donner l’impression que vous ne prenez pas l’entretien d’embauche au sérieux, un look tout en subtilité donnera l’impression que vous êtes sérieuse et bien préparée pour l’entretien.
En ce qui concerne le maquillage, retenez cette règle d’or: moins il y en a, mieux c’est.
Optez pour un maquillage naturel et frais qui met en valeur vos traits naturels:
- Des couleurs neutres pour les yeux, comme le beige ou le marron clair et un mascara pour ouvrir votre regard.
- Des teintes de rouge à lèvres neutres et discrètes comme le beige, rose pâle, corail doux ou le nude sont des choix populaires pour un maquillage PRO.
- Un correcteur pour couvrir les imperfections et un fond de teint de max. 2 teintes supérieures à votre carnation de peau.
Au sujet des vêtements, voici quelques suggestions:
- Un ensemble tailleur (pantalon ou jupe) de couleur sombre, comme le noir, le gris ou le bleu marine, est une option classique pour un entretien d’embauche.
- Un chemisier de couleur claire (blanc, beige, rose pâle ou bleu clair) est également un choix sûr.
- Des chaussures fermées, comme des escarpins ou des mocassins, et confortables pour marcher.
- Des accessoires discrets et limités, comme une montre ou des boucles d’oreilles simples.
Ce type de tenues renvoie un message de professionnalisme et de confiance en soi. Ces couleurs sont considérées comme intemporelles et sont souvent associées à un style élégant et sophistiqué.
Par ailleurs, cela montre également que vous êtes consciente de l’environnement professionnel et que vous respectez les codes vestimentaires en vigueur dans votre secteur d’activité. Cela peut donner aux employeurs potentiels une impression positive de votre capacité à vous adapter à différents environnements.
Cependant, il est important de noter que le choix de la tenue dépend également du type d’entreprise et du secteur d’activité. Dans certains domaines, des couleurs plus vives et des tenues plus décontractées peuvent être plus appropriées. Il est donc important de bien se renseigner sur l’entreprise au préalable.
Enfin, il est important de se sentir confiante et de porter quelque chose qui reflète votre personnalité tout en restant professionnelle.